72 horas · 400+ talentos
Talentos de alta performance em 72 horas.
A Bradata fornece profissionais seniores de tecnologia para grandes empresas — individualmente ou em squads completos. Alocação comprovada em até 72 horas.
400+
Talentos validados
R$600MM+
Em projetos entregues
0%
Turnover ativo
AI
AI Engineer
Sênior · São Paulo · Remoto
DISPONÍVEL
PythonLangChainOpenAI
Alocação
48h
Status
Pool ativo
BE
FE
AI
DS
MLO
Quem já opera com a Bradata
De ministérios a consultorias top-10 — operação real em grandes contratantes.
23 marcas ativas
Xerticaparceiro
Ministério da Educação
Santos FC
Sky HDTV
Tecnisaparceiro
Brasoftwareparceiro
ESPMparceiro
CREA SPparceiro
Finepparceiro
LCO Invest
Paraná Educação
Philipeia
APAS
Boom
LHHparceiro
Autodoc
Pilotís Brasília
Fivedev
RHC Solutionsparceiro
4One
Chef Bob
Mava Distribuidora
Meu Financeiro Onlineparceiro
Xerticaparceiro
Ministério da Educação
Santos FC
Sky HDTV
Tecnisaparceiro
Brasoftwareparceiro
ESPMparceiro
CREA SPparceiro
Finepparceiro
LCO Invest
Paraná Educação
Philipeia
APAS
Boom
LHHparceiro
Autodoc
Pilotís Brasília
Fivedev
RHC Solutionsparceiro
4One
Chef Bob
Mava Distribuidora
Meu Financeiro Onlineparceiro
Modelos de entrega
Três modelos. Uma entrega.
Alocação individual ou em squad. Profissional integrado ao seu time, operando no seu contexto, sob sua gestão. Contrato B2B, sem encargo trabalhista, em até 72 horas.
Sem encargo trabalhista (~70% sobre salário)
Sem risco de rescisão
Sem processo seletivo de 14 semanas
Escala para cima ou para baixo conforme o projeto
Primeiro profissional em até 72 horas
Métrica principal
72h
Alocação comprovada
Contrato
B2B · sem CLT · sem encargos
Pool de talentos
400+ profissionais validados, prontos para operar
Do backend ao AI engineer, do PO ao arquiteto de soluções — o talento que seu projeto precisa, disponível em 72 horas.
24 especialidades
BE
Backend Engineer
APIs, microsserviços e sistemas distribuídos.
FE
Frontend Engineer
Interfaces modernas e performáticas.
MOB
Mobile Engineer
Apps nativos e cross-platform.
SWE
Software Engineer
Desenvolvimento fullstack e sistemas.
OPS
DevOps / SRE
CI/CD, observabilidade e confiabilidade.
CLD
Cloud Engineer
Infraestrutura escalável e segura.
Case em destaque · Consultoria top-10
16 projetos públicos destravados em 11 meses
Uma consultoria de TI top-10 no Brasil contratou a Bradata para destravar R$600MM+ em contratos públicos parados há mais de um ano. Alocamos profissionais seniores de IA, dados, engenharia e gestão — zero turnover em toda a operação.
16
Projetos entregues
R$600M+
Destravados
11
Meses de entrega
0%
Turnover
Como funciona
Da primeira conversa ao profissional em operação.
01
Dia 1
Diagnóstico
30 minutos com o líder técnico: perfil, stack, prazo, contexto do projeto.
02
Dia 1–2
Curadoria
Mapeamento do pool validado. Fit técnico e cultural com o projeto.
03
Dia 2
Apresentação
Você conhece os talentos pré-selecionados. Entrevista se quiser.
04
Até 72h
Alocação
Profissional integrado, acesso configurado, primeira tarefa definida.
SLA de 72 horas — praticado há 3 anos, não promessa comercial.
Por que Bradata
O que nos separa.
72h
SLA documentado
Não é estimativa. É o nosso padrão operacional comprovado há mais de 3 anos em operações de grande porte.
400+
Talentos validados
Pool curado por especialistas técnicos, não por RH genérico. Triagem de stack, entrevista e referência verificada.
S+
Senioridade real
Não alocamos júnior como sênior. Cada perfil é validado por profissional sênior da mesma área.
B2B
Previsibilidade
Sem encargo trabalhista, sem rescisão, sem custo oculto de turnover. Contrato B2B com escopo, prazo e valor definidos.
Sim. Cobrimos sua stack.
Nosso pool de 400+ profissionais tem experiência em mais de 100 tecnologias.
- Python
- Java
- Node.js
- React
- .NET
- TypeScript
- Go
- Python
- Java
- Node.js
- React
- .NET
- TypeScript
- Go
- Azure
- AWS
- GCP
- Kubernetes
- Docker
- Terraform
- Power BI
- Airflow
- LangChain
- Azure
- AWS
- GCP
- Kubernetes
- Docker
- Terraform
- Power BI
- Airflow
- LangChain
A Bradata entregou em 72 horas o que nosso RH interno levaria 3 meses para contratar. A senioridade dos profissionais superou as expectativas.
Diretor de Tecnologia
Consultoria de TI — Top 10 Brasil
Zero turnover em 11 meses de operação. Os profissionais da Bradata se integraram ao nosso time como se fossem contratados diretos.
VP de Engenharia
Empresa de Tecnologia — Setor Público
Insights · Trends Blog
Inteligência sobre tecnologia para quem decide.
projetos
2 min de leitura de leitura
Por que projetos de tecnologia travam na contratação — e como resolver
78% dos projetos de TI atrasam por falta de talentos, segundo a Gartner. Os motivos são estruturais, não conjunturais.
08 de abril de 2026Leia mais
talent outsourcing2 min de leitura
O custo real de um profissional CLT em 2026 — e por que Talent Outsourcing é mais eficiente
02 de abril de 2026
mercado2 min de leitura
O gap de talentos tech no Brasil: 530 mil vagas abertas e crescendo
24 de março de 2026
estratégia2 min de leitura
Outsourcing vs contratação direta: framework de decisão para CTOs
17 de março de 2026
fixed scope2 min de leitura
Fixed Scope: quando contratar resultado, não horas
09 de março de 2026
Contato
Pronto para alocar o talento certo?
Em até 24 horas úteis você recebe uma proposta com os perfis indicados, estimativa de investimento e prazo de alocação.
Contato direto